余天兵，黄龙财政所主任，自参加工作以来，勤政廉洁，不贪不拿，不吃不卡，在平凡的岗位上无私奉献，保持了共产党员的纯洁性和先进性，体现了一名共产党员、一名财政工作者的优秀品质。

在日常工作和社会生活中发挥模范带头作用，踏踏实实做事，清清白白做人，密切联系广大群众，为群众服务，展现了基层财政人勤政廉政的新形象。 中国乡村网

学习提升的明白人。他结合所实际，制定详细的学习制度，把集中学与分散学相结合，请老师讲课与单位典型发言相结合，学理论与实践相结合，并以动员会、座谈会、个别谈心的方式，对全所人员进行思想教育，强化责任意识和奉献精神，使全所人员思想境界更高，工作更积极。积极鼓励全所人员参加自学考试、会计专业技术考试和会计继续教育培训，轮流安排职工参加市县财政局举办的业务培训，使每名干部职工都能做到“懂管理、会电脑、精财务，熟业务”，不断提升业务水平，提高办事效率。坚持每个月组织一次政治学习，组织全所工作人员开展思想剖析动员会，剖析思想，带头开展批评与自我批评，以开展思想大整顿着力打造一支爱岗敬业、恪尽职守、文明服务财政队伍。他经常教育所内干部职工要堂堂正正做人，踏踏实实做事。

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服务群众的贴心人。明湾村、王门村和贾湾村，是区财政局联系点，这三个村中明湾、王门属于贫困村，贾湾村属于一般贫困村，为了把精准扶贫工作落到实处，财政所作为襄州区财政局精准扶贫的前沿部队，余天兵多次深入这三个村进行调研，深入基层一线，结合联系点无党群众服务中心的实际，积极向局党组汇报，争取上级对黄龙贫困村援助力度，使三个村都建成了标准化党群服务中心。明湾村位于黄龙镇北大门，该村村委会始建于七十年代初，其中建房面积132平方米，本来狭窄的房屋，受风吹雨晒，墙体损坏等多种因素影响，办公场所已成了危房，阻碍了干部服务群众和村集体经济的发展的需求。为了改善办公环境，实现便民、娱乐、卫生等一体化服务，余天兵多次给局党组反映，得到局党组成员大力支持后，积极与该镇党委、政府联系，重新选址3000平方米，先后投资28万建成党群服务中心；找到区移民局投资15万元建成群众文化广场；文化活动室、村级卫生室等一体化的办公场所，解决了该村无办公场所的难题。在余天兵的努力下，2017年多方筹措资金338.3万元，解决三个村党群众服务中心建设、村级卫生室建设、农村文化阵地建设、群众安全饮水工程、村组道路硬化、农村水利设施建设和道路亮化工程等多个惠民工程项目建设，切实改善三个村的村居环境，受到干部群众的交口称赞。贾湾村六组在小学读书的尤梦晗，父母外出务工，平时就在家和70多岁的奶奶生活，家庭困难，余天兵在深入基层走访时，了解到此情况，记在心中。同时，积极主动到贾湾、王门、明湾等村进行摸底，了解农户的所需、所想、所求，积极对家庭困难的留守儿童进行登记。把留守儿童的基层情况向区财政局党组汇报，得到财政局党组的关注，并与区妇联取得联系，按照留守儿童家庭困难程度，进行精准帮扶。为贾湾村尤梦晗、王门村田永静、黄莉，明湾村王诗鄢、潘扬等6名留守儿童送去了书包、学习用品和慰问金，鼓励孩子们要好好学习，有什么困难可以通过学校和村及时给镇财政所反映，适时给予帮助。 http://xcwt.org/

财政监管的守护人。钱花得合不合理，花得合不合规，有没有乱花。尤其是进入国库集中支付时代，每一笔资金都有明确用途，每一笔支付都有详细记录。财政所坚持“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”。突出了重点工作和重点开支项目，合理安排经费支出提高了资金使用效益，克服了铺张浪费，对经费使用从严控制，让有限的资金用在了刀刃上，保证了黄龙镇各项工作的顺利进行。他在办理涉及人民群众的民生政策业务时，通过国库集中支付和“惠农一本通”的方式，把教育、医疗卫生、社会保障、涉农资金等改善民生的各项财政资金及时足额地直接支付到收款人账户和卡折内，使人民群众坐在家里就能收到各类民生补贴资金，起到“雪中送炭”的作用，极大的方便了人民群众。

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遵规守纪的带头人。余天兵认为，勤政廉政重在落实，不能挂在墙上、写在纸上、喊在嘴上，必须落实在行动上，从自身做起、从小事抓起、从身边抓起，把党纪党规、八项规定和反四内牢记心头，在工作和生活中，不争名夺利，严以律己，宽以待人。对同志努力做到关心，理解，尊重，能俯身倾听意见和呼声；对生活能保持健康的情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求;对工作雷厉风行，经常性强调党风廉政建设工作，提醒财政所干部牢记廉洁自律，经得起诱惑，守得住清平，管得住权欲，并以共勉。

这就是余天兵，一个平凡的人，一个负责的人，一个敢于担当的人...... 内容来自http://xcwt.org/